Formation,
passons à l'action !

Pour avoir du succès, il faut passer à l’action en ayant une attitude gagnante.

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Formation

Formation en SSCT du CSE

La formation SSCT en entreprise : à qui s'adresse-t-elle ?

Une formation SSCT tient compte de certains objectifs pour être accessible, elle doit suivre des règles bien spécifiques. L’objectif de la formation consiste à optimiser l’aptitude de nouveaux élus du CSE.

À l’issue de la formation dispensée par ID Prévention, les stagiaires doivent pouvoir détecter puis limiter les risques professionnels.

formation SSCT en entreprise
Reconversion professionnelle

Reconversion professionnelle, quelles étapes ?

Visitez abcd-formation.fr et posez-vous les bonnes questions, faites une étude de marché, construisez votre projet, surestimez-vous et évaluez les difficultés.

Transition professionnelle

Transition professionnelle, comment faire ?

Un projet de transition professionnelle finance des formations certifiantes permettant aux salariés de changer de profession.

Formation professionnelle

Formation professionnelle, quel financement ?

Un demandeur d’emploi qui souhaite suivre une formation en alternance peut bénéficier d’un financement de pôle emploi, de l’État et des entreprises.

Le bien-être au travail

Un atout au sein de votre entreprise !

Le bien-être au travail représente un facteur de productivité et de fidélisation des employés d’une société. Si autrefois le bien-être fut négligé par les employeurs, actuellement, il faut instaurer un climat serein. La création d’un environnement de bien-être en va de la réputation de la société.

L’état d’esprit du bien-être au travail est lié à la performance économique de la société. Il permet d’agir sur l’esprit d’équipe, diminue le burnout tout en boostant la motivation des collaborateurs. Go-formations.fr vous présente en détails les bienfaits de la formation en entreprise.

Bien Etre

Le bien etre au travail

01

Risques psychosociaux au travail

Les risques psychosociaux impactent sur la situation des salariés : ambiance de travail, turnover, absentéisme…

02

Harcèlement, violences et agressions

Selon le Code pénal, un harcèlement sexuel est passible de deux ans de prison ainsi que 30 000 € d’amende.

03

Accidents de travail et maladies professionnelles

Le médecin de l’Agence Fedris est chargé de reconnaître le caractère professionnel d’une maladie. La reconnaissance d’un accident de travail appartient au médecin de l’assurance-loi du chef d’entreprise.

Prévention

Des mesures à mettre en place

Pour prévenir efficacement les risques au travail, il est préférable de travailler ensemble. Cette mesure donne une meilleure cohérence aux actions des acteurs de la prévention.

Pictogrammes de signalisation

Finalisation de sécurité et de santé

Pictogrammes de signalisation

Ils peuvent être affichés sur une signalétique d’obligation, d’interdiction, d’avertissement de danger ou de risque…

Extincteurs et detecteurs d'incendie

Mesures de prévention des incendies

Extincteurs et détecteurs d'incendie

Il est recommandé d’installer des détecteurs d’incendie et de prévoir des extincteurs au sein du bâtiment.

isolations acoustiques

Lutter contre le bruit

Antibruit et isolations acoustiques

Songez à prévoir des actions de réduction du bruit dès la conception de nouveaux locaux ou réaménagements d’atelier.

Agents chimiques

Prévenir l’exposition des agents chimiques

Agents chimiques et risque CMR

Les agents chimiques CMR sont cancérogènes ,mutagènes ou toxiques dont l’exposition est dangereuse pour l’organisme.

Prévention des risques : faites-vous accompagner !